Mitarbeiter*in (m/w/d) im Wohn- und Betreuungsdienst
in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden

Einleitung

In unserer stationären Wohneinrichtung Bielefelder Straße 2 am Standort Werther leben junge Erwachsene mit komplexen Mehrfachbehinderungen. Die vorgehaltenen Wohn- und Unterstützungsleistungen bieten den Menschen langfristig ein engmaschig betreutes Wohnsetting. Für diese Einrichtung suchen wir zum 01.12.2021 Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in (m/w/d) im Wohn- und Betreuungsdienst (Krankenpflegehelfer/in, Altenpflegehelfer/in, Heilerziehungspflegehelfer/in) in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden (JobID 2021188)

Die Schwerpunkte Ihrer Arbeit werden unter anderem sein

  • Sie gestalten den Alltag in der Wohngruppe gemeinsam mit den Klientinnen und Klienten und fördern sie in ihrer individuellen und selbstbestimmten Lebensweise
  • Durchführung pflegerischer Maßnahmen
  • Erstellung und Umsetzung individueller Hilfe- und Förderplanung
  • Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen

Ihr Profil

  • Idealerweise Ausbildung in einem Pflegehelfer-Bereich
  • Idealerweise erste Berufserfahrung im pflegerischen Umfeld
  • Bereitschaft, Ihre Arbeitszeit aufgabenorientiert zu gestalten und auch Wochenend- und Schichtdienste zu leisten

Wir bieten

  • Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Das Arbeiten in einem multiprofessionellen und dynamischen Team
  • Eine Vergütung im Rahmen des BAT-KF
  • Vermögenswirksame Leistungen und eine Betriebliche Altersvorsorge
  • Individuelle Förderung durch Fort- und Weiterbildungen

Kontakt

Bei weiteren Fragen wenden Sie sich bitte an:

Wilms, Irina

Telefon: 05214888103
E-Mail: i.wilms@ummeln.de

 

Die Diakonische Stiftung Ummeln und ihre Tochterunternehmen FLEX® Jugendhilfe gGmbH und FLEX® Eingliederungshilfe gGmbH betreiben Einrichtungen und Dienste der Jugend- und der Behindertenhilfe in Nordrhein-Westfalen und Niedersachsen.

Jeder Mensch ist einzigartig. Das christliche Menschenbild ist das Fundament unserer Arbeit und prägt uns als diakonischer Träger.

Die Bedürfnisse und Wünsche der Menschen, für die wir arbeiten, stellen wir in den Mittelpunkt. Denn wir haben ein großes Ziel: Ihnen ein Leben in der Mitte der Gesellschaft zu ermöglichen, so selbstbestimmt und eigenständig wie möglich.

Zu unserem Selbstverständnis als Arbeitgeber gehören eine angenehme Arbeitsatmosphäre sowie Respekt im täglichen Miteinander. Durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen stellen wir die Qualität unserer Arbeit sicher.

Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche ist erwünscht.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.